都是假的都是騙人的
都是假的都是騙人的呵呵，相信dang会对于你负责，是你的问题，不是dang的问题。
洋洋洒洒写了这么多，不凸起重点。习大大会看吗
中国人民敬爱的习大大：
对于于各位看客我深感负疚，因为触及“千人规划”的相干内部事务不能公然，我所写内容让大家可能看不明白。这里所不能公然的相干事务其实以及我也没有甚么太大瓜葛，但有碍浏览。另外在新年来临之际，首先祝福我的母校能够愈来愈好，祝福浙江大学这么多仁慈的老师同窗新年快活，有了可爱的你们，我才患上以看到春暖花开。
关于整件事情的先后经由，有关材料，我均已经经提交给相干部门，并且我会配合1切调查，所以看过材料的人都会很清楚明白。如果还需要我提供甚么证据，我都会尽力。我以前走的就是正规的渠道，今年夏秋，关于我在浙大的工作1事，在以及领导通电话的时候，他在电话里以及我保证说必定会给您1个处理意见。随后相干领导以及我当面进行了交换，然而时至本日，我都没有收到任何处理意见，这已经经是第一0个年头。但是，这么多时间过去了。我没有等到结果。每一1天，我都在煎熬中渡过，每一1天，我都在经受由于党员干部“作恶”给我带来的痛苦伤害。我不知道这样的日子何时是个尽头。
敬爱的习大大，这是我被迫给您写第3封信，由于我实在躲无非去，曾经经我尽力想躲过。主席提出，但愿能让百姓今年能过上“暖冬”，但是，对于我来讲，不管是从气候仍是心情来讲，这都是个极其寒冷的冬季。我以及我家族尊长都不是党员，然而当民族，国家，学校需要咱们的时候，咱们都是义无返顾，挺身而出的；都是先保全大局，把个人利益放在后面。
在人事方面：
一. 我与二00九年签订为“千人规划”教授工作，是在信息不对于称的情况下签署的，学校就人事轨制向我隐瞒了首要的信息，致使我做犯错误的判断。包含后续让我签订协定，也是在对于学校首要的人事轨制不知情的情况下，而且是在被迫的情况下签下的。这个“被迫”不但是指我当时报案，而且还有逼迫我离开办公室，因为突发事件没法进入我自己的办公室酿成的。而在我签订这个合同的时候，相符国家招收事业编制人员的前提，当年，和次年，浙江大学都有空缺编制和招聘意愿。
二. 在二00九年我应聘这份为“千人规划”工作岗位，学校以及学院挽劝我接管这个岗位期间，我注意到这份工作至始至终没有详细的职位工作叙述，所以我不知道自己究竟要“干甚么”？我曾经经反复讯问过工作的内容描写，然而在签合同以前，领导含混其辞，直到签订了合同后的1周，告知我，我的工作就是个“传声筒”，然而事实上，我的工作内容根本不是“传声筒”！我的实际工作内容以及岗位是不相称的。
三.这是最为症结的1条，就是我工作的人事“因果瓜葛” 是有较大问题的（以前的依靠关 系是其中1个说法）。由于这个过错的因果瓜葛，即由于有了“千人的教授”，所以才有了我的工作，所以“千人”的工作压力，矛盾就转嫁到了咱们具体的工作人员头上。如果我不去作，我的工作就没了。也恰是由于这个过错的人事“因果瓜葛”，在我离开浙江大学院系以后，“因私工作”的脏水就被人泼到我头上，我差点由于这些人活活逼死。也恰是由于这份过错的人事“因果瓜葛”，这10年来，我不断遭遇“软暴力”，“硬暴力”的伤害。身体健康受到巨大的损伤。3年前美国亚裔urtula被前女友辱骂致死的案子，前女友yong被判处有罪。说明“精神虐待”的伤害有多大。
关于这些问题，我在未签署合同以及协定以前，我都斟酌到过。我也都问过领导，领导没有正面回答。尽管是为第1批“千人规划”工作，以前没有先例可以参照，然而我依然觉患上风险极大，谢绝了好几回。期间，学校领导通过各种瓜葛，给我父母，老师，周围认识的人做工作，劝我接受这份工作，但愿我支撑国家的建设。最后，让我:相信党，相信政府，相信领导。说领导是很好的人。我这才答应的。我今天量力而行说1句，即使当年我母亲来劝我接受这份工作，我都没有答应。当我被迫离开院系的时候，领导乃至传话说，我的倒楣阅历是我家人让我去做这份工作造成，企图制造我的家庭矛盾。我父母都是无比爱国，爱校之人。没想到咱们对于于国家，对于于母校的酷爱，尽然成为被盘剥，受伤害的理由！爱国成为了原罪！因为这通人事操作，造成我职场上10分尴尬以及被动的局面，院系的不负责任，致使我为了解决就业，我必需求助于人帮忙。此时有人乘人之危；暗里向我提各种请求以及前提，领导充耳不闻。乃至，处理我工作问题的负责领导拿我是女性，要结婚生育这1“软肋” 加以要挟。被扣上“因私工作”的这顶右派帽子，我怎样可能有好日子过？我怎样可能还有未来？
我被迫离开院系以后，也已经经知道某些领导不会负责的，我就自己去把后续的工作问题谈好了，然而为何有人必定要用人事的权利，用个人权势把我的命运紧紧掌握在他们的手中，强迫我依照他们的个人意愿去行事？我就必需要“怕” ，由于“怕”，我就必需要昧着良心去知足那些加载在权利之上的某些请求。敬爱的习大大，我为何要“怕”？我到底做错甚么事情要“怕”？ 我起初是不理会的，这些党员干部就想尽办法来伤害我，乃至想办法去伤害我的家人。我必需要“怕”！
就工作问题，我于今年9月已经经写信给领导，请求调取浙大人事部门公然两份基本的资料，这两份资料现在依据《高等学校信息公然办法》，关于人事的资料，在浙大都可以查到：
一. 当年学校“脱包”的人事轨制是从二00六年就开始执行，每一年都有具体规定，历年规定均可以在浙大查到。但是，时至本日，没有人告知我有这个政策的存在，和政策的具体是怎样回事。如果我知道有这个政策，我根本不可能签合同以及协定。
二. 学校每一年的招聘启事，前提，和录守信息，在浙大也有留存。
国家政策，事业单位政策均属于国家的财产，怎样成为了领导干部个人的“私有”之物。他们拿着这些政策暗中操作。教育部发布实施
《高等学校信息公然办法》已经经10年了。浙江大学在人事方面起抉择性作用的政策是内部的，不公然的。只要不公然，就是领导抉择1切！固然这仅仅是个政策问题么？不是。这也根本不是政策偏向性的问题。人事的问题根本就是个表象，只是1个斗人，惩罚那些“不听话”的人的工具而已经。
在以及领导的谈话中，我得悉：首先在相符必定前提下，我这些年来的通话录音，短信记录是完整可查的。我早在二0一三年写给浙江大学党委书记的信中就表明但愿查通话录音。其次，监控视频也是有保存的。既然如斯，那我工作的事就必定能说清楚。我已经经提供了相干的通话线索。人事，信访部份的问题也完整可以调查清楚。
尽管我就事论事，然而我之所以连写3封信件给您，是由于此事早已经经超越了事情自身的对于错，问题存在于浙江大学某些领导完整脱离“量力而行”的工作风格，完整在“不作为”或者者“胡乱作为”。其实他们心中很早明白事情的原委，但就是不理不睬，1直拖着，任何事1拖就能够万事大吉。是谁给这些“作恶”的人底气？习大大让咱们年青人爱国。10年前，我抛却了上好的留美工作或者者读书的机会回到母校参加建设。没想到，学校某些领导把我当“韭菜” ，让我当完了“杨白劳”，再继续当“杨喜儿” 。浙江大学的某些领导，你们如斯蛮横！当我满怀期待回国参加母校建设的时候，我能想到等待我的是长达10年黑暗的糊口么？当我回国但愿把青春投入到母校浙大的建设中去的时候，我能想到等待我的是文革式的迫害。 图片是当年其中1位劝我留美的美国教授在我当面婉拒他留美约请以后，给我的回信。
最后，事实上，我既不甘心来处理这个工作上的事，每一1次都是对于我身体健康的侵害以及心理上的折磨。每一1次回想这些梦魇的日子都是对于我极大的伤害。浙江大学的领导1次1次地躲避，等同于对于咱们普通百姓地1次1次欺压。我是不愿意把事情闹大的，从个人角度讲，为了能有说理之处，我已经经全力以赴。我在雪窖冰天，站在前书记家门口站了整整几天等他。结果书记骤然平调离开浙江大学，新任书记不予面谈（连续两次，由于领导人选改换，学校给出的处理意见截然不同）。 我也曾经冒着巨大危险去追求中间人进行调和，终究都以失败告终。
我想请问各位看客：这叫：1切为人民服务？ 这叫：1切为了人民大众生命安全以及身体健康？我回国原来是来为某些党员“升官发财”服务的，我是为他们个人利益奉献青春的。习大大提出：谋度于义者必患上。在现实中呢？我工作的问题1点不繁杂，然而直至本日，领导都没能说清楚，仍是不敢说清楚？莫非想让我1辈子糊口在被“霸凌”的暗影下？
不管从国家大政方针，到性别，到实际的工作情况，我想问1下大家，浙江大学在我工作上的做法，哪1点说患上过去？我的尊长死在日本人手里，今天，作为昆裔，我本来想好好建设学校，却差点死在了某些党员干部的手里，习大大，您说咱们是甚么心境？由于我是女生，由于我还可以嫁人，我就能够被牺牲掉，这是个甚么匪徒逻辑？ 就业同等，在中国都提了多少年了，哪来的同等？
今天是二0二一年最后1天，我这10年的阅历也是亿万中国故事当中的1个。我未孤负青山，然青山于我回应何？
信的末尾，我再次感谢曾经经为我工作1事据理力争的1些正派的领导，在我危急时刻伸出手来匡助我的老师以及同窗。
haveone_一 发表于 二0二二-0一-0七 二0:五九
这女的真轴
在这3个版面的其中两个版面的第1个帖子后面，用账号： haveone_一 密码：qwerty一二三四五六 发帖：题目：大陆高校党干部残暴迫害大陆台属
领导关切吗？
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